养老院运营| 供不应求 拿什么留住养老护理员！

  “因我个人原因，现提出辞职申请。”武昌一家民营养老院里，来自应城的54岁护理员王女士工作不到1周，便向院长递交了辞职信。“我太累了，还是不适合这份工作。”

    这家3年前创办的养老院床位不多，4名养老护理员分楼层照料着38位老人，根据照料老人数量的多少，每月工资不含社保在3000-5000元之间，这是武汉不少民办养老院的薪资水平。对于其中1名护理员提出辞职，院长表示：“无奈但也习惯了，干的时间最长的也是今年年初招的，包吃包住也留不住，尤其到了过年前后，我自己都要顶班。”

    随着老龄社会的到来，养老护理员难招难留已成为普遍现象。

    尴尬

    开业半年，7